Bundesfreiwilligendienst Ranger (m/w/d)

Einleitung

Im Nationalpark Schwarzwald gibt es verschiedene Möglichkeiten, sich im Rahmen eines einjährigen Freiwilligendienstes einzubringen: Entweder als FÖJler*in (Freiwilliges Ökologisches Jahr - zur Bewerbung bitte auf diesen Link klicken) oder als BuFDi (Bundesfreiwilligendienstleistende*r). Während dieser Zeit im Nationalpark möchten wir über ein gesamtes Jahr Einblicke in die verschiedenen Arbeitsgebiete in der Nationalparkverwaltung bieten, nicht zuletzt, damit die Teilnehmer*innen in dieser Zeit eine Orientierung für die Zukunft erhalten können. Zur Arbeit der Freiwilligendienstleistenden gehören aber auch feste Aufgaben, die eigenverantwortlich – natürlich mit Unterstützung durch unsere Mitarbeiter*innen – erledigt werden können. Wir versuchen, die Freiwilligen je nach ihrer Eignung und ihren Neigungen in möglichst vielseitigen Tätigkeitsbereichen einzusetzen. Unser Ziel ist es ökologische Zusammenhänge in der Natur zu vermitteln. Während dieses Jahres wird auch ein eigenes Projekt bearbeitet.

Freiwilligendienst hat im Nationalpark bzw. seiner Vorgängerinstitution – dem Naturschutzzentrum Ruhestein im Schwarzwald – eine lange Tradition. Seit 1998 helfen junge, engagierte Menschen mit, die Ideen des Naturschutzes zu vermitteln und bei der täglichen Umsetzung mitzuwirken.

Im Rahmen eines Freiwilligen Ökologischen Jahres oder einem Bundesfreiwilligendienst bieten wir Stellen im Team der Natur- und Wildnisbildung sowie bei den Rangern an, wobei auch einige Aufgaben gemeinsam organisiert werden. Das Arbeitsspektrum ist sehr breit gefächert und reicht von praktischer Naturschutzarbeit über Wildnisbildung und Öffentlichkeitsarbeit bis hin zu Verwaltungstätigkeiten und hausinternen technischen Abläufen. Bei den meisten dieser Arbeiten ist man mit Menschen im Kontakt, sowohl im eigenen Team als auch mit Besucherinnen und Besuchern des Nationalparks.

Gemeinsam ist allen Stellen, dass sie abwechselnd mit den Freiwilligen der anderen Fachbereiche die Ausstellungsbetreuung im neuen Nationalparkzentrum zusammen mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern übernehmen werden.

Das kannst du bei uns lernen

  • Selbstständigkeit sowohl bei der Arbeit als auch im Täglichen Leben
  • Verantwortung übernehmen
  • Ökologische Zusammenhänge in der Natur erkennen
  • Umgang mit Menschen 
  • Tiefe Einblicke in die praktische außerschulische Bildungsarbeit
  • Eigenständige Mitarbeit in einem jungen und dynamischen Team
  • Organisation von Veranstaltungen

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Rangerinnen und Ranger bei der Überwachung des Nationalparkgebiets durch Gebietskontrollen
  • Unterstützung bei der Betreuung der Trekking-Camps, des Naturcamps und der Rangerstation
  • Unterstützung bei der Besucherinformation und Umweltbildung im Gelände des Nationalparks u. a. durch die Betreuung mobiler Infostände
  • Unterstützung bei praktischen Arbeiten im Gebiet (Beschilderung, Wegepflege, Besucherlenkungsmaßnahmen, Müllsammelaktionen)
  • Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Veranstaltungen
  • Ausstellungsbetreuung im Nationalparkzentrum Ruhestein (gelegentlich am Wochenende)
  • Öffentlichkeitsarbeit und Mithilfe bei der Erstellung von Informationsmaterialien
  • Mithilfe bei der Hausorganisation, Büro- und Verwaltungsarbeiten

Aufgaben Pressestelle:

  • Mithilfe beim Erstellen von Posts und Videobeiträgen zu Themen wie dem Freiwilligendienst und der Rangerarbeit im Nationalpark
  • Unterstützung beim Fotografieren und Begleiten von Nationalpark-Veranstaltungen für die Social-Media-Kanäle
  • Mithilfe bei der Pflege der Bilddatenbank und der Website

Ihr Profil

Wir wünschen uns von dir

  • Outdooreignung und Spaß am draußen sein 
  • eigenständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit
  • gelegentliche Wochenendarbeit
  • PC-Kenntnisse
  • Führerschein
  • ein eigenes Auto kann hilfreich sein, ist aber kein Muss
  • handwerkliches Geschick
  • Flexibilität

Wir bieten

  Dienstlaptop

Für ein mobiles Arbeiten

  Diensthandy

Für eine flexible Kommunikation

Wir legen großen Wert auf Vielfalt – und zwar in allen Bereichen des Nationalparks. Inklusion, gleichberechtigte Teilhabe und kulturelle Vielfalt haben wir in unserem Leitbild verankert. Dies gilt es, in die Tat umzusetzen. Wir arbeiten stetig daran, allen Menschen mehr Zugang zu ermöglichen. Dafür sind wir offen, Neues auszuprobieren. In unseren Teams kommen bereits Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund und individuellen Bedarfen zusammen, aber wir möchten uns noch inklusiver und bunter aufstellen. Für die ausgeschriebene Stelle sprechen wir deshalb vor allem auch behinderte Menschen, Menschen mit Migrationshintergrund sowie Menschen außerhalb der klassischen Geschlechterrollen an, sich zu bewerben. 
Lass uns wissen, welche Voraussetzungen für dich wichtig sind (z. B. Arbeits-Assistenz, Arbeitsplatz-Gestaltung, Pausen-Management, Teilzeit-Wunsch). Gibt es etwas, das wir im Verfahren oder bei der Kommunikation mit dir beachten sollten? Mit unserer Schwerbehindertenvertretung (SBV) und der Inklusionsbeauftragten befinden wir uns im aktiven Austausch. Über Anregungen zur Weiterentwicklung eines inklusiven Bewerbungs-Prozesses freuen wir uns.

Interessiert?

Dann bewerbe dich bis zum 15.03.2026 bei uns online! Dein Ansprechpartner:

Tina Pfeifhofer
E-Mail schreiben

 

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